Kaakohan sa Pagdumala ug Transparency

Unsa ang Reklamo?

Ang reklamo mao ang bisan unsang komunikasyon, binaba o sinulat, nga nagpahayag sa pagkadiskontento sa pasundayag o paggawi sa Departamento o usa o daghan pa sa mga miyembro niini. Ang reklamo mahimo usab nga mga alegasyon sa supak sa balaod nga mga buhat sa usa o daghang mga miyembro sa Departamento.

Kinsay Mahimong Magreklamo?

Bisan kinsa nga tawo, bisan unsa pa ang edad, sekso o nasyonalidad nga nakasaksi o adunay direkta nga kahibalo sa dili maayong pamatasan sa pulisya o supak sa balaod nga pamatasan mahimo’g mag-file og reklamo sa Tacoma Police Department.

Ang Departamento sa Pulisya sa Tacoma seryoso nga nagtan-aw sa tanang reklamo sa mga lungsuranon batok sa mga empleyado niini. Tungod niini, ang mga reklamo kinahanglan nga ibase sa kamatuoran. Ang tinuyo nga bakak nga pagreport sa pagsulay nga dili makatarunganon nga ipailalom ang usa ka empleyado sa pulisya sa dili angay nga disiplina o pagbutangbutang, o pagbutang sa iyang trabaho sa peligro, mahimong moresulta sa mga kaso nga kriminal nga ipasaka ug/o usa ka sibil nga kaso sa empleyado nga nalambigit.

Unsaon Nako Pag-file og Reklamo?

Ang mga reklamo mahimong ipasaka sa personal, pinaagi sa koreyo sa US, o pinaagi sa email.

• Seksyon sa Internal Affairs
  3701 S. Pine Street
  Tacoma, WA 98409
• 24-oras nga natala nga linya: (253) 591-5283
• Sentro sa Komunikasyon: (253) 287-4455
• Email: TPD-IA@tacoma.gov

Palihug mahimong detalyado kutob sa mahimo kung magpadala usa ka reklamo sa email. Ang wala mailhi nga mga reklamo dawaton; bisan pa niana, ang atong abilidad sa hingpit nga pag-imbestigar sa reklamo mahimong limitado sa mga kaso nga walay ebidensya nga makapamatuod sa reklamo.

Ang Proseso sa Imbestigasyon

Kung mapasaka na ang imong reklamo, magsugod na ang imbestigasyon. Ang mga saksi makontak ug ang may kalabotan nga impormasyon matigom. Ang empleyado nga gikuwestiyon mahimong interbyuhon, ang imbestigasyon susihon sa administratibong mga personahe, ug usa ka desisyon nga gihimo bahin sa disposisyon. Makadawat ka og pahibalo sa resulta sa imbestigasyon. Kung adunay ka mga pangutana bahin sa mga resulta, adunay usa ka lista sa mga kawani nga mahimong makontak sa ilawom sa pahibalo. Ang imong kooperasyon sa tanan niini nga mga elemento hinungdanon kaayo sa usa ka malampuson ug tukma nga imbestigasyon.

Matang sa mga Reklamo

• Mga pangutana: Ang mga pangutana mahimong madumala sa bisan kinsa nga superbisor sa sulod sa Departamento. Kasagaran, ang usa ka pangutana usa ka pangutana nga naglambigit sa mga aksyon sa usa ka empleyado. Kung ang pangutana matubag nga makatagbaw sa superbisor, ang pangutana isulat sa usa ka log. Kini nga mga matang sa imbestigasyon mahimong masulbad dayon.
• Mga Reklamo sa lebel sa Bureau: Kadaghanan sa mga reklamo pagadumalaon sa lebel sa bureau. Kini nagpasabot nga ang superbisor sa opisyal mokompleto sa imbestigasyon ug mohimog rekomendasyon ngadto sa bureau commander. Mahimong moresulta ang retraining, pagtambag ug pagbadlong kung mapadayon ang reklamo. Ang mga reklamo sa lebel sa Bureau kasagarang makompleto sulod sa 30 ka adlaw, apan depende sa kakomplikado sa reklamo, mahimong magdugay.
• Mga Reklamo sa IA: Ang mga reklamo nga mas grabe ang kinaiya imbestigahon sa Internal Affairs. Ang pagkasuspinde, demotion ug/o pagtangtang sa empleyado mahimong moresulta kung ang reklamo mapadayon.
• Mga Reklamo sa Kriminal: Ang mga reklamo sa kriminal imbestigahan sa mga detektib sa Criminal Investigative Unit, o usa ka ahensya nga nagpatuman sa balaod sa gawas, ingon man usa ka parallel nga imbestigasyon nga gihimo sa Internal Affairs. Tungod kay kini nga mga reklamo naglakip sa legal nga mga proseso, ang gidugayon sa panahon sa pagpakigkompetensya kanila lisud nga matagna.

Mga Disposisyon

• Gipadayon: Ang imbestigasyon nagpadayag nga ang empleyado milihok nga dili husto kalabot sa palisiya sa Departamento.
• Dili Gipadayon: Ang imbestigasyon dili makapamatuod kung adunay sayop nga pamatasan o paglapas sa palisiya o pamaagi nga nahitabo.
• Walay basehanan: Ang imbestigasyon nagpadayag nga ang mga kamatuoran o aksyon nga giingong wala mahitabo.
• Gipagawas: Ang imbestigasyon nagpadayag nga ang mga kamatuoran o aksyon nga gipasanginlan husto kaayo; bisan pa niana, ang paggawi sa Opisyal tukma nga gihatag sa mga kahimtang.

Paggamit sa Puwersa—Gipauswag nga Tulubagon ug Transparency

(Nakompleto, operational)

• 1.A. Paggamit sa Force Policy: Gi-update kaniadtong Nobyembre 2022, gibag-o sa TPD ang Paggamit sa Force Policy nga karon nanginahanglan sa mga opisyal nga mangilabot kung makamatikod sila sa sobra nga paggamit sa kusog sa laing opisyal, nagdili sa mga chokehold, nanginahanglan de-escalation, nagdili sa pagpamusil sa naglihok nga mga salakyanan, nanginahanglan pahimangno sa dili pa mobuto, ug uban pa. Dugang pa, gipalapad niini ang pagbansay nga gikinahanglan lapas pa sa gisugyot sa attorney general ug gimando sa balaod sa estado.

• 1.B. Deadly Force Review Board: ang Deadly Force Review Board, nga adunay unom ka mga miyembro sa pagbotar nga naglakip sa duha ka mga representante sa lungsuranon, nagrepaso sa mga imbestigasyon sa mga insidente nga naglambigit sa makamatay nga puwersa, ug ang board nagtino kung ang paggamit sa makamatay nga pwersa anaa sa sulod sa polisiya sa departamento. Mahimo usab nga susihon sa board ang hinungdanon nga mga isyu sa pagbansay ug kagamitan. Gi-report dayon sa board ang mga nahibal-an niini sa Hepe sa Pulisya, ug kini nga mga taho mahimong maglakip sa mga rekomendasyon aron masusi pa ang insidente.

• 1.C. Mga Imbestigasyon sa PCFIT: Kung ang mga Opisyal sa Pulisya sa Tacoma nalambigit sa mga insidente nga naglakip sa makamatay nga paggamit sa kusog, ang insidente gipunting sa Pierce County Force Force Investigation Team (PCFIT) alang sa independenteng imbestigasyon. Mahimong tan-awon sa mga miyembro sa publiko ang mga rekord sa imbestigasyon, pagpagawas sa balita, ug uban pang mga dokumento sa publiko nga gipagawas sa independente nga grupo sa imbestigasyon ug sa internal nga tim sa pagsusi sa TPD pinaagi sa pagbisita ang web page sa Use of Force sa Siyudad. Kini nga mga dokumento gidugang sa web page matag karon ug unya samtang ang imbestigasyon nagbuklad ug ang mga dokumento magamit.

Komprehensibo nga Pagrepaso sa Patakaran sa TPD

(Nagpadayon)

Ang TPD karon nag-agi sa usa ka komprehensibo nga pagrepaso ug pagbag-o sa tanan nga mga Patakaran sa Departamento aron masiguro nga patas ang mga operasyon sa TPD, nga kini nahiuyon sa labing kaayo nga mga gawi ug giya sa industriya, nga kini nahiuyon sa labing bag-ong mga pagbag-o sa mga balaod sa estado ug federal ug mga desisyon sa korte, ug nga ang among mga palisiya mas maayo nga nagpakita sa mga gilauman sa komunidad sa paggawi sa opisyal ug pakig-uban sa publiko. Ang angay nga mga reperensiya sa Community's Police Advisory Committee gilakip usab sa dokumentasyon sa polisiya sa TPD isip kabahin sa komprehensibong pagrepaso.

Kini nga trabaho gihimo uban sa tabang sa Lexipol — usa ka kompanya sa tibuok nasud nga naghatag og kompletong librarya sa mga palisiya sa pagpatuman sa balaod nga mapasibo sa estado. Dugang pa, ang bag-ong mga palisiya maglakip sa mga sugyot ug rekomendasyon nga gitanyag isip kabahin sa usa ka pagtimbang-timbang nga nahuman sa Komite sa Advisory sa Pulisya sa Komunidad.

Report sa Pag-uswag – Hulyo 2024

• Naghulat: 15%
• Nagpadayon ang pagrepaso: 67%
• Nakompleto: 18%
• Ang bug-os nga teksto sa giusab nga mga kapitulo sa palisiya anaa sa Direktoryo sa Public Documents - Tacoma Police Department - PowerDMS

21st Century Policing Solutions Rekomendasyon

(Nagpadayon)

Padayon nga gipatuman sa TPD ang mga rekomendasyon gikan sa 21st Century Policing Solutions kon unsaon sa TPD pagpanguna sa 21st Century Policing sa Pagbatok sa Rasismo. Ang report, nga gi-isyu niadtong Marso 2021, naglakip sa 69 ka rekomendasyon nga naglangkob sa tanang aspeto sa policing ug sa istruktura sa departamento, lakip ang pag-usab sa mga palisiya ug pamaagi sa paggamit sa puwersa, pagpaayo sa accountability sa opisyal, pag-optimize sa istruktura sa organisasyon sa departamento, pagpaayo sa pagbansay sa opisyal, suporta ug kaayohan, ug uban pa.

Bias-Free Policing – Data Pilot Program

(Nagpadayon)

Ang TPD sa pagkakaron nag-analisar sa mga resulta sa pilot data collection program gamit ang kasamtangan nga Computer Automated Dispatch (CAD) system. Ang mga opisyal nga miapil sa piloto misulod sa demograpikong datos nga ilang naobserbahan bahin sa mga miyembro sa komunidad nga ilang nasugatan sa pagtubag sa mga tawag alang sa serbisyo.

Samtang ang data sa piloto gisusi pa ug ang pagkaepektibo gisusi pa, ang paglaum mao nga ang usa ka programa nga gibase sa kini nga piloto mogamit sa datos sa demograpiko sa komunidad nga may kalabotan sa mga engkwentro sa pulisya nga mosuporta sa walay bias nga pagpapolis. Atol niini nga yugto sa ebalwasyon, ang programa gipahunong. Sa higayon nga masusi ang datos aron masiguro nga kini nagsuporta sa walay bias nga pagpapolisa, ang programa magpadayon.

Dashboard sa Data sa Krimen sa TPD

(Nakompleto, operational)

Kaniadtong Disyembre 2023, gilusad sa TPD ang Tacoma Police Crime Dashboard nga adunay komprehensibo nga datos nga molungtad sa lima ka tuig ug analytical nga mga himan nga nagtandi ug nagtandi sa mga set sa datos sa lainlaing mga yugto sa panahon, sa kasilinganan, sa kategorya sa krimen, ug daghan pa. Gi-update matag adlaw sa negosyo nga adunay bag-ong datos, ang dashboard makatabang kanimo sa pagsubay sa mga uso ug pag-analisar hapit sa tinuud nga oras.

• Tan-awa ang tutorial Tacoma Police Crime Dashboard: Usa ka 101 Lesson Video
• I-launch ang Dashboard sa Krimen sa Pulisya sa Tacoma database

Ang paghimo og dashboard sa datos nga magamit sa publiko nagpakita sa pasalig sa Departamento sa pagkamay-tulubagon sa publiko ug transparency, ug nagrepresentar sa katumanan sa mga piho nga rekomendasyon gikan sa taho sa TPD 21st Century Policing Solutions.

Mapintas nga Plano sa Pagpakunhod sa Krimen

( Nahuman na )

Ang Tacoma Police Department naka-focus sa pagpakunhod sa krimen. Niadtong Hunyo 2022, gisugdan sa TPD ang Violent Crime Reduction Plan , usa ka produkto sa trabaho sa mga analista sa TPD ug mga eksperyensiyadong kriminologo gikan sa University of Texas, San Antonio. Ang plano migamit ug lig-on nga siyentipikong pamaagi ug datos nga gibase sa lokasyon nga napamatud-an nga malampuson sa ubang dagkong mga siyudad.

Ang Violent Crime Reduction Plan WALA naggamit ug mga taktika nga naglambigit sa sobra nga pagpapolis, "stop and frisk," o "zero-tolerance policing", apan usa ka piho nga pamaagi sa pagpamenos sa kapintasan sa pipila ka geographic nga mga lugar base sa gisusi pag-ayo nga datos nga nakabase sa lugar nga nagduso sa usa ka detalyado, customized nga tubag sa pulis aron makunhuran ang gidaghanon sa krimen sa gitudlo nga "mga hot spot."

Gipasiugda sa TPD ang transparency ug accountability pinaagi sa pagreport kada quarter sa Konseho sa Lungsod sa pag-uswag sa programa ug mga pag-uswag sa mga rate sa krimen sa gipunting nga geographic nga "mga hot spot," nga nagpakita sa komunidad nga ang siyensya ug mga pamaagi sa pagpapolis nga nakabase sa datos nag-awhag sa labi ka patas sa pag-polisa samtang nakab-ot pa ang mga katuyoan sa pagkunhod sa krimen.

Paggamit sa mga Camera ug Teknolohiya sa Pagpatuman sa Balaod

(Nakompleto, operational)

Mga Kamera: Nakompleto sa TPD ang pag-deploy sa mga Body Camera ug Dash Camera sa tibuok departamento niadtong 2024. Gibanabana nga kapin sa 80% sa mga departamento ug ahensya sa pulisya sa US ang naggamit og mga Body Cam o Dash Cam o pareho sa 2023. Daghang ebidensya nga ang paggamit sa mga Body Cam sa pulisya nagpauswag sa accountability, nagpauswag sa mga resulta sa ebidensya, nagpalambo sa kaluwasan alang sa tanang partido, ug nagpauswag sa interaksyon tali sa pulisya ug mga miyembro sa komunidad.

• A. Body Worn Cameras, kasagarang gitawag ug Body Cams, gipaila niadtong Enero 2021. Ang mga opisyal gikinahanglan nga i-activate ang recording function sa body worn camera kon makig-uban sila sa publiko sa ilang kapasidad sa pagpatuman sa balaod.
• B. Mga Camera sa In-Car, kasagarang gitawag nga Dash-Cameras o Dash Cams, gi-install sa kadaghanang TPD patrol vehicles sa ulahing bahin sa 2023. Ang vendor bag-o lang naghatud sa katapusang order sa kagamitan sa camera, ug ang nahabilin nga mga camera gi-install sa Agosto 2024. Kung makakita ka og camera sa usa ka patrol vehicle sa kadalanan karon, kana nga mga camera magamit ug nagrekord.

Ubang mga Teknolohiya sa Pagpatuman sa Balaod:

• C. Automated License Plate Readers (ALPR)
• D. Ang pagpatuman ug ebalwasyon sa RECOVER Latent Fingerprint Technology aron madugangan ang katakus sa TPD sa pag-ila sa mga suspetsado sa pagpamusil diin nakuha ang mga casing.
• E. Ang pag-ilis sa FARO Focus 3D Laser Scanner (crime scene scanner) nga gigamit sa pagkuha sa kompleto, tukma nga mga hulagway sa on-scene nga ebidensya ug pagmugna og 360-degree nga pagtan-aw sa mga eksena sa krimen aron mapalambo ang pagkolekta ug dokumentasyon sa ebidensya.

Pamalandong ug Panalipdi ang Kampanya sa Pagrekrut sa Opisyal

(Nakompleto, operational)

Usa ka paagi aron mapauswag ang accountability ug transparency sa pagpulis mao ang pagtukod og dugang pagsalig tali sa mga miyembro sa komunidad ug sa mga opisyal nga nagserbisyo kanila. Tungod niini, gipaila sa TPD ang kampanya sa pagrekrut og opisyal nga Reflect & Protect nga aktibong nangita og mga kandidato sa opisyal nga adunay lain-laing mga kasinatian ug background nga nagpakita sa daghang pagkalainlain sa komunidad sa Tacoma.

Ang katapusang tumong labaw pa sa hingpit nga pag-staff sa departamento—Ang TPD nagtukod og kultura sa departamento uban sa mga opisyal nga talagsaon ang kinaiya nga nag-atiman ug nagtahod sa komunidad nga ilang gialagaran. Ang TPD naningkamot alang sa mas positibo nga interaksyon tali sa mga opisyal ug sa mga miyembro sa komunidad nga ilang masugatan tungod sa managsama nga kaagi ug kasinatian. Nangita ang TPD og dugang mga opisyal nga moapil sa among team nga adunay personal nga pagsabot sa makasaysayanong diskriminasyon ug mga trauma nga nasinati sa mga miyembro sa komunidad sa BIPOC, mga miyembro sa komunidad sa LGBTQ+, ug uban pang lain-laing grupo atol sa mga engkwentro sa kapulisan.

Mga Opisyal sa Serbisyo sa Komunidad (CSOs)

(Operasyon)

Naghimo ang TPD og programa sa Community Service Officer (CSO), usa ka bag-ong non-commissioned public safety response para sa dili-mapintas nga mga insidente. Ang programa sa CSO sa TPD kabahin sa portfolio sa Siyudad sa bag-o ug giusab nga mga programa nga nagtanyag sa Alternatibong mga Tubag sa tradisyonal nga mga tubag sa kaluwasan sa publiko, nga naglakip usab sa TFD's HOPE Team, ug sa HEAL Team sa Neighborhood and Community Services Department. Ang unang mga CSO nagsugod sa pagtrabaho sa uma niadtong Mayo 2024.

Ang mga CSO motubag ug mag-andam sa mga taho sa insidente alang sa mga panawagan alang sa serbisyo nga wala pa nagpadayon, nga naandan na sa kinaiyahan, diin ang usa ka suspetsado wala sa lugar, ug kung diin wala’y diha-diha nga hulga. Ang mga CSO walay awtoridad sa pagdakop lapas sa gihatag sa balaod sa estado ngadto sa pribadong lungsoranon. Ang mga CSO dili magdala o maghupot ug armas samtang nagtuman sa ilang opisyal nga katungdanan.

TPD Liaisons sa City Committees, Boards and Commissions, ug sa Komunidad

• 10.A. Community's Police Advisory Committee (CPAC): Ang CPAC usa ka komite nga naka-focus sa polisiya nga motabang sa pagsiguro sa transparency ug accountability sa paagi nga ang City of Tacoma Police Department naglihok. Ang Komite naghatag usab sa komunidad nga outreach ug edukasyon pinaagi sa publiko nga mga pagdungog ug mga paningkamot sa komite. Responsable usab kini sa pagrepaso sa polisiya sa kapolisan sa hangyo sa Konseho sa Siyudad o Manedyer sa Siyudad, sa pagdawat ug pagrepaso sa mga reklamo sa polisiya sa mga sakop sa publiko, ug paghatag ug tambag sa Konseho sa Siyudad, ang Manedyer sa Siyudad ug ang Hepe sa Kapolisan sa mga butang sa palisiya.
  • Ang TPD naghatag ug uniformed officer liaison (tinyente) ngadto sa CPAC kinsa nagtabang sa mga miyembro sa boluntaryo sa proseso sa pagrepaso sa reklamo ug pagrepaso sa mga rekord. (Nakompleto, operational)

• 10.B. CPAC Civilian Liaison: Sugod sa Enero 2024, ang Opisina sa City Manager nagpalambo og usa ka deskripsyon sa posisyon alang sa usa ka sibilyan nga liaison nga posisyon ngadto sa CPAC kinsa maoy mobuhat sa mosunod nga mga gimbuhaton sa TMC 1.06.075 (nagpadayon): 
  • Pagdawat ug pagpasa sa mga reklamo nga gipasiugdahan sa komunidad sa TPD;
  • Siguruha nga ang mga nagreklamo gipahibalo nga ang ilang reklamo nadawat ug gipasa ug nga sila gipahibalo sa tanan nga mga nahibal-an;
  • Paghimo mga estadistika nga mga taho;
  • Pag-alagad isip usa ka liaison sa CPAC;
  • Ang ubang mga katungdanan nga may kalabutan sa pagpatuman niini nga seksyon, nga mahimong itudlo sa City Manager.

• 10.C. Commission on Immigration & Refugee Affairs (CIRA): Ang katuyoan sa CIRA mao ang mas maayo nga pag-apil sa mga komunidad sa mga imigrante ug mga refugee sa Tacoma ug sa pagtrabaho kauban ang mga kauban sa komunidad aron mahibal-an ug mapauswag ang mga positibo nga sangputanan alang sa mga miyembro niini nga populasyon.
  • Ang TPD naghatag ug liaison nga nagtubag sa mga kabalaka nga may kalabotan sa lokal nga mga kalihokan sa pagpatuman sa balaod nga mahimong makaapekto sa mga komunidad sa mga imigrante ug mga refugee. (Nakompleto, operational)
•  10.D. LGBTQ Community Liaisons: Kini nga mga opisyal sa pakig-alayon sa komunidad nag-ugmad sa nagpadayon nga dayalogo ug nagkuha og input direkta gikan sa LGBTQ+ nga mga miyembro sa komunidad bahin sa mga kabalaka, nagtinabangay sa pag-ila sa mga solusyon, ug pag-edukar bahin sa girekomenda nga mga lakang sa kaluwasan ug magamit nga mga kapanguhaan. Ang LGBTQ liaison officers nagsilbi usab nga internal nga kapanguhaan alang sa departamento sa mga isyu sa pagka-inklusibo. (Nakompleto, operational)

Diskarte sa Aksyon sa Kaluwas sa Komunidad

(Nagpadayon)

Ang Community Safety Action Strategy sa Siyudad kasamtangang gipalambo uban sa Office of Strategy sa Siyudad . Ang estratehiya sa aksyon usa ka komprehensibo, dugay nga pamaagi sa kaluwasan sa komunidad nga labaw pa sa pagpatrolya ug pagpatuman sa krimen nga adunay upat ka bahin nga pamaagi:

• Magtinabangay sa paghimo og Healthy PLACES ug Neighborhoods: Suportahi ang mga kahimtang sa ekonomiya ug kalikopan nga makapabati sa Tacoma nga luwas alang sa tanan nga mabuhi, makakat-on, magtrabaho ug magdula.
• Mamuhunan sa KATAWHAN aron makamugna ang pagkasakop ug pagpugong: Pagsuporta sa nakapunting nga mga pamaagi sa piho nga komunidad kinahanglan aron makamugna ang usa ka pagbati sa kaluwasan ug pagkasakop.
• PAGTUBAG nga Epektibo ug uban ang Pag-amping: Lihok uban ang pagtahud ug pagsabut aron matubag ang mga panginahanglanon sa kaluwasan sa komunidad.
• Ipasiugda ang Pag-ayo ug PAG-AYO: Suportahi ang mga indibidwal, pamilya, ug kasilinganan sa pagbuntog sa trauma, pagtukod pag-usab sa mga relasyon, ug pagtrabaho ngadto sa usa ka komunidad diin ang tanan nahisakop

Bag-ong Kontrata sa Tacoma Police Union, Local 6, IUPA

(Nakompleto)

Niadtong Enero 16, 2024, giaprobahan sa Konseho sa Lungsod sa Tacoma ang pinakabag-o nga collective bargaining agreement tali sa City ug police union sa Tacoma. Uban sa giusab nga suweldo ug mga iskedyul sa benepisyo, ang kontrata sa pamuo naglakip sa duha ka rebisyon nga makapauswag sa pagkamay-tulubagon sa opisyal ug makatukod pag-usab sa pagsalig sa komunidad:

• Kung ang usa ka opisyal nga giakusahan sa usa ka krimen nga krimen, ang Hepe sa Pulisya kinahanglan na karon nga ibutang ang opisyal sa wala bayad nga bakasyon (kumpara sa bayad nga bakasyon ubos sa miaging mga kasabutan sa kontrata).
• Ang Hepe sa Pulisya karon adunay kadali aron makompleto ang usa ka internal nga imbestigasyon sa parehas nga oras nga nagpadayon ang usa ka kriminal nga imbestigasyon. Ang internal nga imbestigasyon naglakip sa mga aksyon sama sa pagpahigayon og mga interbyu sa opisyal, pagkompleto sa internal nga imbestigasyon ug pagpangita sa kamatuoran, ug pagtino kung adunay nahitabo nga paglapas sa palisiya nga magkinahanglan og disiplina.