Перайсці да асноўнага зместу

Гэтая праграма прапануе доступ да магчымасцей заключэння кантрактаў і закупак, а таксама кансультацыі і тэхнічную дапамогу для гістарычна недастаткова выкарыстаных прадпрыемстваў, зацікаўленых у забеспячэнні паставак, паслуг і падтрымкі грамадскіх работ гораду Такома.

Місія

Стварыць і падтрымліваць канкурэнтаздольнае і справядлівае бізнес-асяроддзе для заключэння кантрактаў, закупак і кансалтынгавых магчымасцей, уключаючы малы бізнес, які належыць меншасцям, жанчынам і сацыяльна і эканамічна неабароненым людзям.

У рамках бягучай працы горада Такома па дасягненні больш шырокіх стратэгічных мэтаў, звязаных з роўнасцю і даступнасцю, а таксама эканамічным ростам, горад пашырыў свае намаганні па дасягненні роўнасці ў заключэнні кантрактаў і падтрымцы прадпрыемстваў, якія належаць меншасцям і жанчынам. Даведайцеся больш пра Вэб-старонка па пытаннях справядлівасці ў заключэнні кантрактаў з пастаўшчыкамі.

Праграма справядлівасці ў заключэнні кантрактаў прапануе доступ да магчымасцей заключэння кантрактаў і закупак, а таксама кансультацыі і тэхнічную дапамогу гістарычна недастаткова выкарыстаным прадпрыемствам, зацікаўленым у забеспячэнні паставак, паслуг і падтрымкі грамадскіх работ гораду Такома.

Горад імкнецца забяспечыць справядлівы і роўны доступ да магчымасцей заключэння кантрактаў для ўсіх прадпрыемстваў, асабліва тых, якія належаць жанчынам, каляровым людзям і іншым гістарычна недастаткова выкарыстоўваным групам.

У 2018 годзе горад правёў комплекснае даследаванне дыспрапорцый, каб вывучыць бар'еры ў дзяржаўных кантрактах у галіне будаўніцтва, архітэктуры і інжынерыі, тавараў і паслуг. Даследаванне выявіла статыстычна значнае недастатковае выкарыстанне прадпрыемстваў, якія належаць меншасцям і жанчынам, у гэтых галінах. Таксама быў зроблены вывад, што гарадская праграма падтрымкі малога бізнесу (SBE) не дапамагла эфектыўна скараціць гэтыя дыспрапорцыі і не пашырыць доступ да магчымасцей заключэння кантрактаў.

У адказ горад запусціў Праграму справядлівасці ў заключэнні кантрактаў (EIC), прызначаную для ўліку вынікаў даследавання 2018 года і паляпшэння вынікаў для недастаткова выкарыстаных прадпрыемстваў.

У рамках гэтых намаганняў для пошуку рашэнняў быў скліканы камітэт зацікаўленых бакоў будаўнічай галіны (Цалевая група па пагадненні аб працоўнай сіле ў грамадстве (CWA)), які складаецца з лідэраў прафсаюзаў, прыватных падрадчыкаў, прадпрыемстваў, якія належаць прадстаўнікам меншасцей і жанчынам, а таксама жыхароў эканамічна цяжкіх супольнасцей. Хоць група не падтрымала афіцыйнае пагадненне аб працоўнай сіле ў грамадстве або пастанову аб прыярытэтным найме, яны рэкамендавалі пашырыць службы падтрымкі для прадпрыемстваў, якія належаць прадстаўнікам меншасцей і жанчынам.

Каб працягнуць гэтую працу, у 2024 годзе горад завяршыў новае даследаванне дыспрапорцыі, якое грунтуецца на высновах справаздачы 2018 года і змяшчае абноўленыя дадзеныя і рэкамендацыі.

Вы можаце праглядзець інфармацыю аб даследаванні дыспрапорцыі 2024 года тут: Даследаванне дыспрапорцый 2024 года

Каб азнаёміцца ​​з гістарычным кантэкстам, вы таксама можаце азнаёміцца ​​з заключнай справаздачай па даследаванні дыспрапорцый за 2018 год тут: Заключная справаздача па даследаванні дыспрапорцый за 2018 год

Пастаянны навучанне і дапамога ў кіраванні бізнесам даступна для бізнесу. Для сертыфікаваных прадпрыемстваў праграма «Справядлівасць у заключэнні кантрактаў» дапамагае стварыць роўныя ўмовы для атрымання кантрактаў на дзяржаўныя работы, тавары і паслугі.

  • Калі ў вас ёсць праблема з роўнасцю ў заключэнні дагавораў (EIC), звязаная са своечасовай аплатай, сертыфікацыяй, утрыманнем або махлярствам, вы або хтосьці ад вашага імя можа падаць скаргу ў офіс EIC, даслаўшы ліст у наш офіс па адрасе EICOffice@tacoma.govЗвярніце ўвагу: гэты ліст падлягае публічнаму раскрыццю.
  • Пасля атрымання вашага электроннага ліста супрацоўнікі EIC звяжуцца з вамі па электроннай пошце.
  • Звярніце ўвагу: калі ваша скарга па Раздзеле VI, наведайце вэб-старонку паведамленняў горада Такома па Раздзеле VI, каб атрымаць дадатковую інфармацыю аб тым, як падаць скаргу па Раздзеле VI, або адпраўце электронны ліст каардынатару па Раздзеле VI па адрасе titlevi@tacoma.gov

Кейсі Вудс
Менеджэр па развіцці бізнесу і эканомікі
(253) 244-2613
kwoods@tacoma.gov

Лінда Чэрна
Аўдытар узаемадзеяння з бізнесам і адпаведнасці
(253) 254-9627
lcerna@tacoma.gov

Кантакт

Кейсі Вудс
Менеджэр па развіцці бізнесу і эканомікі

747 Маркет-стрыт, пакой 900
Такома, штат Вашынгтон 98402

Час працы:
Панядзелак — пятніца, з 8:5 да 30:XNUMX