타코마시 일반기금의 구조적 적자가 2,700만 달러에 달할 것으로 예상되고 향후 2년간 더욱 증가할 전망인 가운데, 현 김 시정 책임자는 시의회에 포괄적인 재정 회복 로드맵을 제시했습니다. 단계별 계획은 필수 공공 서비스 제공 방식을 현대화하는 동시에 지출 증가율을 수입 증가율에 맞춰 조정하는 전략을 담고 있습니다.
시의회가 제시한 전략적 정책 비전에 따라 수립된 회복 로드맵은 신중한 조직 변화, 선제적인 재정 규율, 그리고 엄격한 재정 투명성을 강조합니다.
“회복 로드맵은 타코마시의 장기적인 지속가능성을 확보하고 공공자원을 효율적으로 관리하기 위한 체계적인 노력입니다.”라고 킴 시정 책임자는 말했습니다. “이러한 조치들은 풍요로운 시기에도 취할 법한 단호한 조치들입니다. 이는 현대적인 경영 방식과 효율적인 지방 정부 운영에 대한 우리의 의지를 보여주는 것이기 때문입니다.”
시의회의 최우선 정책 지침에 따라 운영되는 이 계획의 목표는 운영을 효율화하고 필수 공공 서비스의 중단 없는 제공을 지원하는 것입니다. 시는 지금 적자를 해결함으로써 자의적이고 전면적인 지출 삭감과 대규모 해고를 피하고자 합니다.
일반 기금 부족분을 해소하기 위해, 회복 로드맵은 엄격하고 데이터 기반의 전략에 중점을 두고 있습니다.
- 엄격한 비용 절감 및 재정 규율: 계속해서 정부 기관 채용 동결을 공개적으로 발표했습니다.이를 통해 시는 2026년에 약 3만 달러에서 5만 달러의 예산 절감 효과를 거둘 것으로 예상됩니다. 이러한 지속적인 비용 절감 조치는 필수적인 공공 서비스보다는 행정 부문의 성장을 억제하는 데 초점을 맞추고 있으며, 선제적인 재정 정책 및 엄격한 기금 회계 관행과도 일맥상통합니다. r최근 시는 AA+ 등급의 채권 등급을 획득했습니다..
- 데이터 기반 서비스 우선순위 지정: 필수 공공 서비스의 중단 없는 제공을 지원하기 위해 김 시정 책임자는 모든 부서에 운영에 대한 포괄적이고 철저한 평가를 실시하도록 지시했습니다. 이 평가는 공공에 영향을 미치는 결정을 내리기 전에 모든 내부 효율성 개선 및 행정 비용 절감 방안을 모색하는 동시에 기존 직원의 소진을 방지하기 위해 시에서 중단할 수 있는 업무를 파악할 것입니다.
- 협력적 노동 해결책: 급여 및 복리후생비가 예산에 상당한 영향을 미치는 요인임을 인식하고, 시는 노동조합 파트너들과 협력하여 공공 안전 초과 근무 일정 및 장기 연금 의무를 포함한 체계적인 비용에 대한 심층적인 평가를 실시하기 위한 논의를 시작합니다.
복구 로드맵의 핵심적인 조직 개편 중 하나는 부시장 직책을 폐지하는 것입니다. 또 다른 중요한 변화는 환경 서비스 부서와 공공 사업 부서를 라미로 차베스 국장이 이끄는 단일 부서로 통합하는 것입니다.
2027년 1월 1일부터 단계적인 리더십 통합이 즉시 시작됩니다. 시 엔지니어인 코리 뉴턴(Cory Newton)의 지휘 아래 엔지니어링 업무를 중앙집중화하고, 유사한 업무를 수행하는 작업 그룹을 통합하며, 중복되는 행정 구조를 제거함으로써 운영을 간소화하고 서비스 제공 방식을 현대화할 계획입니다.
시에서는 부서장 직책 하나를 없애는 것 외에는 운영, 엔지니어링 또는 현장 유지보수 관련 직책을 대상으로 구조조정을 진행하지 않습니다.
회복 로드맵의 데이터, 전략 및 재정적 현실에 대한 포괄적이고 투명한 논의를 위해 커뮤니티 구성원 여러분을 초대합니다. 이 에피소드를 들어보세요 타코마 시의 새로운 팟캐스트 시리즈에 대해, 토킹 타코마.
회복 로드맵에 대한 자세한 내용은 다음에서도 확인할 수 있습니다. tacoma.gov/roadmaptorecovery.