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La Oficina de Equidad y Derechos Humanos (OEHR) Actúa como un recurso para apoyar a la Ciudad de Tacoma en su proceso de desarrollo. an equitable y antirracista organización. OEHR ayudars departamentos con orientación, investigación, capacitación y consulta para incorporar principios de equidad racial y de otro tipo en todos los programas, políticas, prácticas y procedimientos para cerrar las tendencias de disparidad racial y de otro tipo en la comunidad. 

Si bien el trabajo de mejorar las vidas de los residentes en toda la ciudad se ha estado realizando durante generaciones, el Ayuntamiento de Tacoma comenzó a formalizar el enfoque de la ciudad para abordar las desigualdades en 2014 con resolución 39019 , adoptando el Marco de Equidad y Empoderamiento de la Ciudad. En 2020, el Ayuntamiento se basó en este marco al adoptar resolución 40622Para apoyar este trabajo, el Consejo aprobó Ordenanza 28866, codificando la Oficina de Equidad y Derechos Humanos (OEHR) y describiendo las responsabilidades relacionadas con la equidad del Administrador de la Ciudad.   

En 2014, el Ayuntamiento de Tacoma adoptó la Resolución 39019, que adopta un marco de Equidad y Empoderamiento. Este marco instruyó a la Ciudad a impulsar los siguientes objetivos: 

  • La fuerza laboral de la ciudad de Tacoma refleja la comunidad a la que sirve.
  • Difusión y participación comunitaria con propósito.
  • Prestación de servicios equitativos a todos los residentes y visitantes.
  • Apoyar los derechos humanos y las oportunidades para que todos puedan alcanzar su máximo potencial.
  • Compromiso con la equidad en la toma de decisiones políticas.

Transformación y resolución de sistemas antirracistas 40622  

En 2020, el Ayuntamiento de Tacoma aprobó la Resolución 40622, que afirma la dedicación y el compromiso del Ayuntamiento con la transformación integral y sostenida de todas las instituciones, sistemas, políticas, prácticas y contratos afectados por el racismo sistémico, dando prioridad inicial a la policía en la ciudad de Tacoma. 

Oficina de Codificación de Equidad y Derechos Humanos (OEHR) 

En 2014, la Ciudad estableció la Oficina de Equidad y Derechos Humanos, que se codificó en el Código Municipal de Tacoma con Ordenanza 28866 en 2022. Esta ordenanza reconoce que la Oficina de Equidad y Derechos Humanos interna del Administrador de la Ciudad ha sido líder en los esfuerzos de transformación de la Ciudad de Tacoma y codifica la Oficina de Equidad y Derechos Humanos de la Ciudad, así como las responsabilidades del Administrador de la Ciudad de la siguiente manera para garantizar la continuación de este trabajo en los años venideros: 

  • El administrador de la ciudad desarrollará políticas, prácticas e inversiones estratégicas para revertir las tendencias de disparidad racial en la comunidad y eliminar el racismo institucional en la ciudad de Tacoma para garantizar que los resultados y las oportunidades para todas las personas ya no sean predecibles por la raza. 
  • El administrador de la ciudad se asegurará de que todos los departamentos y oficinas de la ciudad de Tacoma incorporen principios de equidad racial en todos los aspectos de la planificación estratégica y la planificación presupuestaria. 
  • El administrador de la ciudad deberá proporcionar al concejo municipal, al menos una vez al año, un informe formal sobre el progreso realizado para promover la equidad, incluido el progreso realizado en la planificación de acciones de equidad racial de la ciudad de Tacoma, las contrataciones y los objetivos de diversidad de la fuerza laboral, y cualquier otro objetivo que determine el concejo municipal que afecte el marco de equidad racial. 

Conozca al Director de Equidad, Estrategia y Derechos Humanos

Fotografía de Jacques Colon
Director de Equidad, Estrategia y Derechos Humanos

Jacques Colón

Jacques Colon se desempeña como Director de Equidad, Estrategia y Derechos Humanos, donde dirige la Oficina de Equidad y Derechos Humanos y la Oficina de Estrategia. En este puesto, Jacques es responsable de supervisar el trabajo de equidad de la CiudadAdemás de apoyar la planificación estratégica organizativa e interdepartamental de la Ciudad de Tacoma, Jacques se desempeñó como Coordinador de Equidad en Salud del Departamento de Salud del Condado de Tacoma-Pierce, Analista de Políticas de la Asociación Nacional de Funcionarios de Salud de Condados y Ciudades (NACCHO) y profesor de ciencias de secundaria en Teach for America. 

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Índice de acciones de Tacoma 

El Índice de Equidad es una herramienta basada en datos que permite identificar dónde los proyectos, políticas, programas o servicios pueden tener el mayor impacto en la lucha contra la desigualdad y dónde la inversión puede generar la mayor mejora en los factores que influyen en las condiciones de vida. Es una parte fundamental de nuestra estrategia para conectar la transformación con una ciudad antirracista.
Índice de acciones

Asuntos de inmigrantes y refugiados

La Ciudad se compromete a brindar a las comunidades inmigrantes y refugiadas acceso equitativo a los servicios municipales y a la información pertinente. La Oficina de Equidad y Derechos Humanos trabaja diligentemente para lograr resultados equitativos y facilitar el cambio, tanto interno como externo.

Recursos sobre la aplicación de la ley de inmigración civil en Washington

Conozca Sus Derechos

El  Proyecto de derechos de los Inmigrantes Del Noroeste Ofrece información sobre eventos para que los residentes de South Sound conozcan mejor las políticas federales y su significado. A continuación, encontrará recursos para que todos conozcan sus derechos.

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